Trabalho em equipa em contexto de emergência - Perceção dos enfermeiros e dos médicos num Serviço de Urgência Médico - Cirúrgico

• Author(s): Azinhaga, Alexandra Isabel Rebotim
• Date: 2015
• Origin: Repositório Científico da Escola Superior de Enfermagem de Coimbra
• Subject(s): Trabalho em Equipa; Emergência; Equipa de emergência.
• Document Type: Master thesis
• Language: Portuguese

Description

As situações de emergência em Saúde, pela sua complexidade implicam a realização de atividades coordenadas, rápidas e sincronizadas pelos profissionais. O trabalho em equipa é de extrema importância para o resultado final, mas pode estar afetado. O presente estudo pretende analisar as vivências dos enfermeiros e médicos em relação ao trabalho em equipa em contexto de emer gência. Tem como objetivos: descrever sentimentos e emoções manifestados pelos profissionais quando trabalham em equipa em contexto de emergência; descrever as dificuldades sentidas em relação à interligação com os vários elementos da equipa; conhecer a pe rceção sobre as consequências do trabalho em equipa no cuidar do doente em situação crítica; compreender que necessidades sentem, relativamente ao trabalho em equipa, após uma situação de emergência. Trata - se de um estudo qualitativo, com abordagem fenomen ológica. Foram analisadas doze entrevistas semiestruturadas, realizadas a enfermeiros e médicos do Serviço de Urgência do Hospital Distrital de Santarém, EPE, selecionados de forma intencional. A análise respeitou os passos metodológicos estabelecidos por Colaizzi. Emergiram três dimensões que nortearam a construção de um diagrama explicativo do fenómeno: sentimentos gerados na situação, relação com os outros e projeção para o futuro. Posteriormente regressou - se aos participantes através de um ? Focus Grou p ?. Em contexto de emergência, os profissionais vivenciam sentimentos agradáveis e desagradáveis, que interferem no trabalho em equipa que desenvolvem. Esse trabalho é também influenciado por fatores resultantes da ligação entre os membros da equipa: forma ção, comunicação, experiência, organização e liderança. A projeção dos profissionais para emergências futuras está relacionada com as necessidades manifestadas pós situação de emergência: reflexão em equipa, mecanismos de avaliação e tempo de pausa.