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Sustainable Hotels and Competitive Advantages
Pimentel, Duarte; Mota, LuísThe theme under study is environmental sustainability as a competitive factor in hotels. The study contributes with a review of concepts with reference authors on the themes of sustainability in the hotel industry and competitive advantages as well as some studies and conclusions on the subject. The bibliometric study method is used with the collection of 996 articles on the Web of Science platform and analysed...
Emotion regulation and job satisfaction levels of employees working in family a...
Pimentel, Duarte; Pereira, AnaThe purpose of this paper is to explore the differences between employees working in family and non-family firms regarding their emotion regulation and job satisfaction levels. Moreover, focusing on family firms, we assess the relationship between the employees’ emotion regulation and job satisfaction levels. The empirical evidence is provided by a sample of 178 Portuguese employees, 80 employees of family firm...
Equipas de alto desempenho
Almeida, Pedro Henrique Garcia Lopes de; Pimentel, Duarte; Marques-Quinteiro, Pedroinexistente
Marketing e branding em hotelaria: casos práticos nas Pousadas de Portugal
Pimentel, DuarteA grande questão em análise neste trabalho é sem dúvida a importância do marketing na estratégia das Pousadas de Portugal e o objetivo é demonstrar isso mesmo recorrendo a vários casos práticos sobre temas como o “Branding”, a Segmentação da oferta, da Inovação e do “Yield ou Revenue Management”. Este trabalho inclui, primeiramente, uma revisão da literatura com referencia ao âmbito do marketing, do turismo e h...
Efeitos contextuais na escolha intertemporal: Evidência contra modelos de desconto
Pimentel, Duarte; Gonçalves, Gui; Scholten, Marc; Carvalho, Pedro Le Mattre de; Correia, Manuela FaiaA escolha intertemporal tem estreita ligação com fenómenos que estão na ordem do dia, tais como comportamentos de poupança, consumo e investimento. Este estudo constituir-se-á como um avanço na compreensão da escolha intertemporal, na medida em que contempla contextos de escolha triádica (três opções) e não apenas de escolha diádica (duas opções), à qual se limitam a maior parte de estudos empíricos. Pela prime...
Escolha intertemporal: Enquadramento, sinal e diferimento das suas consequências
Carvalho, Pedro Le Mattre de; Scholten, Marc; Pimentel, Duarte; Gonçalves, Gui; Correia, Manuela FaiaDe acordo com o modelo normativo da escolha intertemporal, o Modelo de Utilidade Descontada (Samuelson, 1937), a utilidade de uma consequência futura é descontada exponencialmente consoante o diferimento. Há ampla evidência de que as pessoas não cumprem este pressuposto.Neste estudo, 280sujeitos realizaram uma tarefa de emparelhamento (ou matching) de forma a verificar a presença de uma nova anomalia ao descont...
Empresa y reproducción social ampliada. Los contributos del análisis societal.
Andrés, Elena Esteva de; Pimentel, DuarteEn este artículo se analiza la empresa como un terreno de interacciones, de creación de identidades, de contribución a la mudanza social, convirtiéndose en un sistema con una fuerte autonomía. Es claro su papel como institución promotora, permisora y receptora de diversas regulaciones sociales. Todo esto nos obliga a concebirla como una microsociedad. Hemos distinguido dos partes en el texto: un primer momento ...
Estrutura e comunicação organizacionais: uma autonomia relativa
Bernardo, Carla; Garcia, Filipa; Lopes, Sílvia; Pimentel, DuarteAs empresas são sistemas sociais de acção colectiva finalizada: integram indivíduos que interagem entre si para alcançarem objectivos. Na impossibilidade de uma total regulação do comportamento dos actores, torna-se difícil sustentar empiricamente uma rígida dissociação entre o formal e o informal. Sendo imperativo que as empresas adoptem uma estrutura formal, as suas diferentes características poderão condicio...
Das expectativas aos efeitos sociológicos da formação profissional (Dossier «A ...
Godinho, Rosária; Gonçalves, Filomena; Pimentel, Duarte; Vieira, CéliaPretende-se analisar as expectativas e os efeitos sociológicos da Formação Profissional tendo como premissa as referências teóricas e os dados empíricos recolhidos durante o processo de pesquisa. O estudo, por um lado, das expectativas e, por outro, dos efeitos demonstra que a formação produz um movimento dos indivíduos, das suas culturas, das suas interacções e dos sistemas sociais que suportam as suas relaçõe...
Identidades culturais e dinâmicas comunicacionais: uma simbiose quase perfeita ...
Gomes, Jorge Madeirinha; Meireles, Rui; Peixoto, João Miguel; Pimentel, DuarteAs organizações integram indivíduos e grupos portadores de uma determinada identidade profissional. É em função das interacções que aqueles estabelecem no trabalho que se constituem as diversas subculturas. Neste sentido, a comunicação é também um elemento essencial para a estruturação dos processos de funcionamento da realidade organizacional. Com efeito, é através da comunicação que os sistemas sociais, pelo ...