Este artigo se propôs analisar as percepções dos gestores da instituição que representam o esboço do que pode ser compreendido como aspectos da cultura organizacional da Faculdade Municipal de Palhoça. Teve como objetivos específicos: a) pontuar aspectos da cultura organizacional da instituição; b) identificar valores do grupo de gestores; c) relacionar as diferentes percepções dos gestores com relação às polít...
Submitted by Gabriela Evangelista Botelho null (gbotelho@stj.jus.br) on 2014-03-26T18:24:29Z No. of bitstreams: 1 incentivo_desenvolvimento_microempresas_junkes.pdf: 285100 bytes, checksum: 9c4abc50b0de4c0685e154b32717733b (MD5); Approved for entry into archive by Cleice Pereira Santos null(cleiceps@stj.jus.br) on 2014-03-27T16:12:58Z (GMT) No. of bitstreams: 1 incentivo_desenvolvimento_microempresas_junkes.pdf...
Tese (doutorado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro de Filosofia e Ciências Humanas. Programa de Pós-Graduação em Sociologia Política.
Submitted by Adriana dos Santos Santana null (adrianas@stj.gov.br) on 2012-03-27T12:36:15Z No. of bitstreams: 1 preferencia_para_produtos_percio.pdf: 89700 bytes, checksum: bfa339c597a26b8ab6b8f3dac8851af6 (MD5); Approved for entry into archive by Thamara Nunes Reis de Alcantara null(thamara@stj.jus.br) on 2012-04-03T13:11:19Z (GMT) No. of bitstreams: 1 preferencia_para_produtos_percio.pdf: 89700 bytes, checksu...
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Programa de Pós0Graduação em Ciências Sociais
RESUMO Estudar a realidade empresarial envolvendo as especificidades de aprendizagem em empresas locais, suas estruturas e práticas como desenvolvimento da aprendizagem se faz necessário para que se possa compreender a significante tendência do crescimento do número de universidades corporativas no Brasil. O tema universidade corporativa adquiriu relevância nesses últimos anos no país porque houve migração do c...