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Percepções sobre as normas emergentes e comportamentos de segurança: antecedentes, mediadores e moderadores sócio-cognitivos dos comportamentos de segurança

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Detalhes bibliográficos
Resumo:Esta tese defende uma abordagem teórica e empírica dos comportamentos de segurança que incorpora contributos da investigação contemporânea no domínio da cognição social e do clima de segurança. Articulando o modelo da acção planeada (Ajzen, 1991), o modelo psicossocial de acidentes relacionados com o trabalho (Meliá, 1998; Meliá, Mearns, Silva & Lima, 2008) e a teoria de foco no comportamento normativo (e.g., Cialdini, Kallgren & Reno, 1991) esta tese pretendeu estabelecer as relações de mediação múltipla existentes entre o clima de segurança, os processos de influência social (normas descritivas e injuntivas da chefia e dos colegas) e os factores cognitivos (atitudes e controlo comportamental percebido) relacionados com a segurança para predizer simultaneamente os comportamentos de segurança proactivos e de seguimento das regras e procedimentos de segurança (Neal & Griffin, 2002). O teste das relações de mediação múltipla foi realizado através dos métodos de passos causais (e.g., Baron & Kenny, 1986; MacKinnon, 2008; Mathieu, & Taylor, 2006) e de modelos de equações estruturais (James, Mulaik & Brett, 2006). Ao nível de análise grupal, analisou-se também o papel moderador da cristalização das normas grupais (Jackson, 1965) na relação entre as normas sociais e os comportamentos de segurança.
Autores principais:Fugas, Carla Maria Araújo Fernandes dos Santos Fernandes
Assunto:Clima de segurança organizacional Normas descritivas Normas injuntivas Cristalização das normas Atitudes Procedimentos de segurança Organizational safety climate Injunctive safety norms Escriptive safety norms Attitudes Compliance safety practices
Ano:2011
País:Portugal
Tipo de documento:tese de doutoramento
Tipo de acesso:acesso aberto
Instituição associada:ISCTE
Idioma:português
Origem:Repositório ISCTE
Descrição
Resumo:Esta tese defende uma abordagem teórica e empírica dos comportamentos de segurança que incorpora contributos da investigação contemporânea no domínio da cognição social e do clima de segurança. Articulando o modelo da acção planeada (Ajzen, 1991), o modelo psicossocial de acidentes relacionados com o trabalho (Meliá, 1998; Meliá, Mearns, Silva & Lima, 2008) e a teoria de foco no comportamento normativo (e.g., Cialdini, Kallgren & Reno, 1991) esta tese pretendeu estabelecer as relações de mediação múltipla existentes entre o clima de segurança, os processos de influência social (normas descritivas e injuntivas da chefia e dos colegas) e os factores cognitivos (atitudes e controlo comportamental percebido) relacionados com a segurança para predizer simultaneamente os comportamentos de segurança proactivos e de seguimento das regras e procedimentos de segurança (Neal & Griffin, 2002). O teste das relações de mediação múltipla foi realizado através dos métodos de passos causais (e.g., Baron & Kenny, 1986; MacKinnon, 2008; Mathieu, & Taylor, 2006) e de modelos de equações estruturais (James, Mulaik & Brett, 2006). Ao nível de análise grupal, analisou-se também o papel moderador da cristalização das normas grupais (Jackson, 1965) na relação entre as normas sociais e os comportamentos de segurança.