Autor(es): Rego, Raquel ; Pita, Tatiana ; Nunes, Cristina
Data: 2021
Identificador Persistente: http://hdl.handle.net/10451/50487
Origem: Repositório da Universidade de Lisboa
Projeto/bolsa: info:eu-repo/grantAgreement/FCT/3599-PPCDT/PTDC%2FSOC-SOC%2F29207%2F2017/PT;
Assunto(s): Igualdade de gênero; Pactos sociais; Tripartismo; Quadro normativo
Nos sistemas corporatistas prevalecentes na ue, a concertação social é a instância que promove o consenso a nível nacional entre sindicatos, empregadores e governos. Perante a persistente desigualdade do mercado de trabalho, perguntámo-nos qual tem sido o seu contributo para as políticas de igualdade de gênero. Respondemos a esta pergunta com a análise de conteúdo dos pactos sociais assinados em Portugal ao longo de mais de trinta anos de tripartismo (1984-2019). Os resultados mostram que a igualdade de gênero tem um peso reduzido nos pactos sociais e que o quadro normativo europeu é determinante nos avanços feitos. Nosso estudo reforça assim a literatura existente que aponta para a necessidade de uma reforma do tripartismo.
