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Projeto Liderα: plataforma de liderança feminina em tecnologia

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Resumo:A escada de ascensão profissional para as mulheres tem mais degraus. Além das competências técnicas e habilidades comportamentais, sociais e de gestão, elas precisam romper paradigmas construídos há gerações sob a ótica do gênero. A ideia de que homens e mulheres são diferentes na sua forma de pensar, agir e liderar criou um abismo para o acesso das mulheres às áreas chamadas de STEM, sigla em inglês para Ciências, Tecnologia, Engenharia e Matemática. O impacto não está apenas nos setores, mas também no alcance dos altos cargos e salários. Foi pensando no acesso das mulheres portuguesas à liderança em empresas de tecnologia que o projeto Liderα surgiu, no âmbito do Mestrado em Humanidades Digitais. A proposta é colocar uma lupa sobre os conceitos de igualdade e equidade profissionais e desenvolver uma plataforma com uso de recursos interativos capaz de mapear quem são, onde trabalham, em que áreas tecnológicas atuam, que habilidades técnicas e competências sociais e relacionais possuem as mulheres profissionais de hoje. É nosso objetivo contribuir para uma maior visibilidade dessas profissionais e fomentar o acesso de mais mulheres à área de tecnologia através de mentorias positivas entre elas.
Autores principais:Alves, Sabrina Santos Machado
Assunto:Liderança feminina Tecnologia Valorização Mentoria Mapeamento Female leadership Technology Appreciation Mentoring Mapping
Ano:2023
País:Portugal
Tipo de documento:dissertação de mestrado
Tipo de acesso:acesso aberto
Instituição associada:Universidade do Minho
Idioma:português
Origem:RepositóriUM - Universidade do Minho

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