Publicação
Escala de atitudes altruístas : Estudo de validação e fiabilidade
| Resumo: | Neste estudo apresenta-se uma escala de atitudes altruístas, a qual pretende avaliar as atitudes altruístas nas suas componentes cognitiva, afectiva e comportamental. A escala foi aplicada a 213 indivíduos, com o objectivo de obter resultados sobre a sua validade e fiabilidade. A escala é composta por 12 itens organizados em 3 sub-escalas (cognitiva, afectiva e comportamental). Para avaliar a validade da escala, procedeu-se a uma análise factorial confirmatória com modelos de equações estruturais. Os resultados suportam uma visão tri-partida das atitudes altruístas. A validade da escala foi ainda testada com a aplicação da escala a uma amostra de indivíduos voluntários de uma ONG. Os resultados mostram que a escala discrimina adequadamente indivíduos voluntários de não voluntários. No seu conjunto, os resultados revelam que a escala possui qualidades psicométricas aceitáveis. |
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| Autores principais: | Loureiro, Ana |
| Outros Autores: | Lima, Maria Luísa |
| Assunto: | Altruísmo Atitudes Escala Altruism Attitudes Scale |
| Ano: | 2009 |
| País: | Portugal |
| Tipo de documento: | artigo |
| Tipo de acesso: | acesso aberto |
| Instituição associada: | Ispa-Instituto Universitário |
| Idioma: | português |
| Origem: | Repositório do Ispa - Instituto Universitário |
| Resumo: | Neste estudo apresenta-se uma escala de atitudes altruístas, a qual pretende avaliar as atitudes altruístas nas suas componentes cognitiva, afectiva e comportamental. A escala foi aplicada a 213 indivíduos, com o objectivo de obter resultados sobre a sua validade e fiabilidade. A escala é composta por 12 itens organizados em 3 sub-escalas (cognitiva, afectiva e comportamental). Para avaliar a validade da escala, procedeu-se a uma análise factorial confirmatória com modelos de equações estruturais. Os resultados suportam uma visão tri-partida das atitudes altruístas. A validade da escala foi ainda testada com a aplicação da escala a uma amostra de indivíduos voluntários de uma ONG. Os resultados mostram que a escala discrimina adequadamente indivíduos voluntários de não voluntários. No seu conjunto, os resultados revelam que a escala possui qualidades psicométricas aceitáveis. |
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