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Perceções sobre a conduta ética e profissional dos Técnicos Oficiais de Contas

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Detalhes bibliográficos
Resumo:A ética empresarial tem sido um tema de debate recente, em parte motivado pela mediatização dos grandes escândalos financeiros e/ou contabilísticos em empresas estrangeiras e nacionais. Estes acontecimentos são conhecidos por minarem a confiança dos mercados de forma indireta e por lesarem de forma direta aqueles que, na literatura, são designados por stakeholders, os proprietários, colaboradores, clientes, fornecedores e a sociedade em geral. A importância de uma cultura ética das empresas e dos seus responsáveis é um pilar na sustentabilidade das empresas. Aqueles que têm a seu cargo a organização e elaboração do relato financeiro e contabilístico, designadamente, os Técnicos Oficiais de Contas têm um papel central neste ponto. Tal importância da ética e da deontologia nesta profissão justifica o presente estudo. Neste contexto, o estudo desenvolvido tem como objetivo de avaliar o comportamento ético dos Técnicos Oficiais de Contas, através da perspetiva da Ordem profissional, dos próprios profissionais e, por último, dos docentes de unidades curriculares de ética em cursos conducentes à profissão. Para o efeito, o estudo desenvolvido foi suportado numa metodologia de cariz qualitativa, com recurso a entrevistas semiestruturadas dirigidas a dois sujeitos representativos das três visões atrás referenciadas. Além disso, foram também coligidos dados documentais recolhidos na OTOC sobre a atuação deontológica dos TOC´s, de modo a sustentar as conclusões finais. A análise dos resultados evidencia a ideia de que os TOC´s são profissionais com um comportamento ético e deontológico corretos. Para esta imagem favorável relativamente ao comportamento ético destes profissionais poderão ter contribuído dois fatores explorados neste estudo. Um desses aspetos, foram os códigos éticos, enquanto instrumentos de orientação e regulação do comportamento ético. Estes, quando bem aplicados, podem influenciar positivamente a cultura ética nas organizações e nesse sentido a introdução do Código Deontológico dos TOC´s terá tido esse efeito desejado. O outro contributo analisado, refere-se à proficuidade do ensino da ética na formação destes profissionais, como ferramenta útil na resolução de dilemas éticos.
Autores principais:Sousa, Sérgio Paulo Martins de
Assunto:Ética empresarial Ética na contabilidade Códigos éticos Ensino de ética Técnico oficial de contas Decisão ética Business ethics Accounting ethics Ethical codes Ethical education Portuguese chartered accountants Ethical decision
Ano:2013
País:Portugal
Tipo de documento:dissertação de mestrado
Tipo de acesso:acesso aberto
Instituição associada:Universidade do Minho
Idioma:português
Origem:RepositóriUM - Universidade do Minho
Descrição
Resumo:A ética empresarial tem sido um tema de debate recente, em parte motivado pela mediatização dos grandes escândalos financeiros e/ou contabilísticos em empresas estrangeiras e nacionais. Estes acontecimentos são conhecidos por minarem a confiança dos mercados de forma indireta e por lesarem de forma direta aqueles que, na literatura, são designados por stakeholders, os proprietários, colaboradores, clientes, fornecedores e a sociedade em geral. A importância de uma cultura ética das empresas e dos seus responsáveis é um pilar na sustentabilidade das empresas. Aqueles que têm a seu cargo a organização e elaboração do relato financeiro e contabilístico, designadamente, os Técnicos Oficiais de Contas têm um papel central neste ponto. Tal importância da ética e da deontologia nesta profissão justifica o presente estudo. Neste contexto, o estudo desenvolvido tem como objetivo de avaliar o comportamento ético dos Técnicos Oficiais de Contas, através da perspetiva da Ordem profissional, dos próprios profissionais e, por último, dos docentes de unidades curriculares de ética em cursos conducentes à profissão. Para o efeito, o estudo desenvolvido foi suportado numa metodologia de cariz qualitativa, com recurso a entrevistas semiestruturadas dirigidas a dois sujeitos representativos das três visões atrás referenciadas. Além disso, foram também coligidos dados documentais recolhidos na OTOC sobre a atuação deontológica dos TOC´s, de modo a sustentar as conclusões finais. A análise dos resultados evidencia a ideia de que os TOC´s são profissionais com um comportamento ético e deontológico corretos. Para esta imagem favorável relativamente ao comportamento ético destes profissionais poderão ter contribuído dois fatores explorados neste estudo. Um desses aspetos, foram os códigos éticos, enquanto instrumentos de orientação e regulação do comportamento ético. Estes, quando bem aplicados, podem influenciar positivamente a cultura ética nas organizações e nesse sentido a introdução do Código Deontológico dos TOC´s terá tido esse efeito desejado. O outro contributo analisado, refere-se à proficuidade do ensino da ética na formação destes profissionais, como ferramenta útil na resolução de dilemas éticos.