Publicação
Riscos Psicossociais, Job Crafting e Rotatividade em Hotelaria
| Resumo: | Este poster apresentou uma proposta de investigação a realizar no setor hoteleiro e que tem como objetivo demonstrar o efeito moderador do job crafting na relação entre os riscos psicossociais e a intenção de turnover. |
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| Autores principais: | Pinheirinho, Pedro |
| Outros Autores: | Jesus, Saúl Neves; Viseu, João |
| Assunto: | Job crafting Riscos psicossociais Hotelaria |
| Ano: | 2024 |
| País: | Portugal |
| Tipo de documento: | palestra |
| Tipo de acesso: | acesso aberto |
| Instituição associada: | Universidade de Évora |
| Idioma: | português |
| Origem: | Repositório Científico da Universidade de Évora |
| Resumo: | Este poster apresentou uma proposta de investigação a realizar no setor hoteleiro e que tem como objetivo demonstrar o efeito moderador do job crafting na relação entre os riscos psicossociais e a intenção de turnover. |
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