Publicação

Como explicar o persistente diferencial salarial em desfavor das mulheres? Um contributo com base nas dinâmicas laborais recentes em Portugal

Ver documento

Detalhes bibliográficos
Resumo:Este artigo observa o diferencial nas remunerações de base e nos ganhos de mulheres e homens em Portugal, enquadrando a análise nas transformações económicas e laborais mais recentes. É sublinhada, num primeiro momento, a persistência de um diferencial muito elevado, não obstante um declínio ligeiro nos anos mais recentes. Esta constatação está em linha com outras análises sobre as dinâmicas laborais que apontam para uma aproximação entre mulheres e homens em vários indicadores relativos ao mercado de trabalho, em resultado de uma acentuada degradação das condições laborais e de vida dos homens, sobretudo nos anos que se seguiram à fase mas aguda da crise. Este é o pano de fundo para o segundo propósito do texto, que compreende a sistematização das interpretações teóricas em torno da persistência do diferencial salarial em desfavor das mulheres e das respetivas causas.
Autores principais:Casaca, Sara Falcão
Outros Autores:Perista, Heloísa
Assunto:Género Diferencial salarial Causas Mercado de trabalho Gender Pay Gap Causes Labour Market
Ano:2017
País:Portugal
Tipo de documento:working paper
Tipo de acesso:acesso aberto
Instituição associada:Universidade de Lisboa
Idioma:português
Origem:Repositório da Universidade de Lisboa
Descrição
Resumo:Este artigo observa o diferencial nas remunerações de base e nos ganhos de mulheres e homens em Portugal, enquadrando a análise nas transformações económicas e laborais mais recentes. É sublinhada, num primeiro momento, a persistência de um diferencial muito elevado, não obstante um declínio ligeiro nos anos mais recentes. Esta constatação está em linha com outras análises sobre as dinâmicas laborais que apontam para uma aproximação entre mulheres e homens em vários indicadores relativos ao mercado de trabalho, em resultado de uma acentuada degradação das condições laborais e de vida dos homens, sobretudo nos anos que se seguiram à fase mas aguda da crise. Este é o pano de fundo para o segundo propósito do texto, que compreende a sistematização das interpretações teóricas em torno da persistência do diferencial salarial em desfavor das mulheres e das respetivas causas.