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Teletrabalho, qualidade de vida no trabalho e satisfação profissional : um estudo exploratório numa amostra de profissionais na área da tecnologia da informação

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Detalhes bibliográficos
Resumo:A temática da qualidade de vida no trabalho e a satisfação profissional tem assumido um papel cada vez mais relevante no mundo das organizações e na psicologia dos recursos humanos. A presente investigação tem como objectivo central comparar a qualidade de vida no trabalho e a satisfação profissional entre teletrabalhadores e trabalhadores tradicionais, que são profissionais da tecnologia da informação. Para avaliar a qualidade de vida no trabalho foi aplicado o instrumento designado de Inventário sobre a Qualidade de Vida no Trabalho (Rafael & Lima, 2007a, 2008a) e indicadores de Satisfação Profissional. A amostra é constituída por 51 profissionais empregados, teletrabalhadores e trabalhadores tradicionais. Os resultados obtidos revelam que os teletrabalhadores apresentam um nível mais elevado de QVT em geral, comparativamente com os trabalhadores tradicionais. Da mesma maneira, verifica-se que existem níveis de SP mais elevados nos teletrabalhadores por comparação aos trabalhadores tradicionais.
Autores principais:Melo, Elizabete Regina de
Assunto:Qualidade de vida - trabalho Satisfação profissional Teletrabalho Teses de mestrado - 2011
Ano:2011
País:Portugal
Tipo de documento:dissertação de mestrado
Tipo de acesso:acesso aberto
Instituição associada:Universidade de Lisboa
Idioma:português
Origem:Repositório da Universidade de Lisboa
Descrição
Resumo:A temática da qualidade de vida no trabalho e a satisfação profissional tem assumido um papel cada vez mais relevante no mundo das organizações e na psicologia dos recursos humanos. A presente investigação tem como objectivo central comparar a qualidade de vida no trabalho e a satisfação profissional entre teletrabalhadores e trabalhadores tradicionais, que são profissionais da tecnologia da informação. Para avaliar a qualidade de vida no trabalho foi aplicado o instrumento designado de Inventário sobre a Qualidade de Vida no Trabalho (Rafael & Lima, 2007a, 2008a) e indicadores de Satisfação Profissional. A amostra é constituída por 51 profissionais empregados, teletrabalhadores e trabalhadores tradicionais. Os resultados obtidos revelam que os teletrabalhadores apresentam um nível mais elevado de QVT em geral, comparativamente com os trabalhadores tradicionais. Da mesma maneira, verifica-se que existem níveis de SP mais elevados nos teletrabalhadores por comparação aos trabalhadores tradicionais.