Publicação
A imprevisibilidade de horário e o burnout numa amostra da Guarda Nacional Republicana : teste de uma mediação moderna
| Resumo: | O principal objetivo do presente estudo visa analisar o papel mediador do conflito trabalho-família na relação entre a imprevisibilidade de horário e o burnout, assim como explorar o suporte do supervisor específico para o trabalho-família como possível variável moderadora entre a imprevisibilidade de horário e o conflito trabalho-família. Foram analisadas 291 respostas de profissionais pertencentes à Guarda Nacional Republicana. Como esperado, os resultados obtidos indicam que indivíduos com horários mais imprevisíveis são os que têm maior dificuldade em conciliar o papel do trabalho com o da família, sendo que essa dificuldade, por sua vez, leva a que evidenciem níveis mais elevados de burnout. Assim, o conflito trabalho-família apresenta uma mediação total na relação entre a imprevisibilidade de horário e o burnout. O estudo contribui para a literatura ao explorar o conflito trabalho-família e o burnout em militares da GNR, sendo esta uma profissão com tendência a apresentar elevados níveis de stress, existindo necessidades de intervenção nesta área. Por fim, são apresentadas limitações, sugestões para estudos futuros e algumas implicações práticas. |
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| Autores principais: | Marta, Ana Beatriz da Costa |
| Assunto: | Horários de trabalho Conflito Trabalho-família Burnout Guarda Nacional Republicana Teses de mestrado - 2020 |
| Ano: | 2020 |
| País: | Portugal |
| Tipo de documento: | dissertação de mestrado |
| Tipo de acesso: | acesso aberto |
| Instituição associada: | Universidade de Lisboa |
| Idioma: | português |
| Origem: | Repositório da Universidade de Lisboa |
| Resumo: | O principal objetivo do presente estudo visa analisar o papel mediador do conflito trabalho-família na relação entre a imprevisibilidade de horário e o burnout, assim como explorar o suporte do supervisor específico para o trabalho-família como possível variável moderadora entre a imprevisibilidade de horário e o conflito trabalho-família. Foram analisadas 291 respostas de profissionais pertencentes à Guarda Nacional Republicana. Como esperado, os resultados obtidos indicam que indivíduos com horários mais imprevisíveis são os que têm maior dificuldade em conciliar o papel do trabalho com o da família, sendo que essa dificuldade, por sua vez, leva a que evidenciem níveis mais elevados de burnout. Assim, o conflito trabalho-família apresenta uma mediação total na relação entre a imprevisibilidade de horário e o burnout. O estudo contribui para a literatura ao explorar o conflito trabalho-família e o burnout em militares da GNR, sendo esta uma profissão com tendência a apresentar elevados níveis de stress, existindo necessidades de intervenção nesta área. Por fim, são apresentadas limitações, sugestões para estudos futuros e algumas implicações práticas. |
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